根据宿州市中医根据宿医院人才队伍现医院人状及事业发展需状及事要，为做好面向要，为社会公开引进急社会公缺人才工作，现缺人才就有关事项公告如下：
一、引进计划
引进岗位、所需引进岗专业及人数等，专业及详见《宿州市中详见《医医院急缺人才医医院需求计划表》（需求计附件）。引进计附件）划等信息同时在划等信宿州市人力资源宿州市和社会保障局官和社会网、宿州市中医网、宿医院官网、宿州医院官市卫生健康委员市卫生会官网及相关媒会官网体上统一发布。
二、引进条件
（一）引进对象（一）为国家承认学历为国家且必须符合以下条件。
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.岗位所需的专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.岗位所需的其他条件。
（二）具有下列（二）情形之一的，不情形之得报考。
1.不符合引进岗位条件要求的人员；
2.现役军人；
3.被依法列为3.被失信联合惩戒对失信联象的人员；
4.在各级各类4.在事业单位公开招事业单聘中因违反《事聘中因业单位公开招聘业单位违纪违规行为处违纪违理规定》被记入理规定事业单位公开招事业单聘应聘人员诚信聘应聘档案库，且记录档案库期限未满的人员；
5.曾因犯罪受5.曾过刑事处罚的人过刑事员和曾被开除公员和曾职的人员、受到职的人党纪政纪处分期党纪政限未满或者正在限未满接受纪律审查的接受纪人员、处于刑事人员、处罚期间或者正处罚期在接受司法调查在接受尚未做出结论的人员；
6.按照国家、6.按安徽省有关规定安徽省，尚在最低服务，尚在年限内的机关、年限内事业单位正式在编工作人员；
7.法律规定不7.法得参加报考或聘得参加用为事业单位工用为事作人员的其他情作人员形人员。
三、引进程序和办法
本次公开引进工本次公作贯彻公开、平作贯彻等、竞争、择优等、竞的原则，坚持德的原则才兼备的用人标才兼备准，采取报名、准，采资格复审、专业资格复测试、体检、考测试、察、公示、聘用等程序进行。
（一）发布公告（一）。在宿州市人力。在宿资源和社会保障资源和局官网、宿州市局官网中医医院官网面中医医向全国发布引进向全国公告、公布引进公告、岗位、报名条件岗位、及引进方式方法等。
（二）报名。
1.报名时间。
2025年1月20221日9:0021日至2月10日1至2月7:00（以邮7:0件发送时间为准件发送）。根据报名情）。根况，结合医院工况，结作需要，适时对作需要符合资格条件的符合资急缺人才组织考急缺人试。
2、报名要求。
报名采取网上报报名采名方式进行。报名方式考人员填写的信考人员息必须与本人实息必须际情况、报考条际情况件和所报考的岗件和所位要求相一致。位要求凡弄虚作假通过凡弄虚资格审查,其实资格审际情况与报考条际情况件规定不符的，件规定一经查实，即取一经查消考试、聘用等消考试资格。每位报考资格。人员限报一个岗人员限位，并须使用本位，并人有效居民身份人有效证进行报名和参证进行加考试。
3.报名材料。
（1）《宿州市（1）中医医院急缺人中医医才资格审查表》才资格（附件2）。应（附件聘人员填写的信聘人员息必须与本人实息必须际情况、报考条际情况件和报考岗位要件和报求相一致，业绩求相一成果及获奖情况成果及需提供佐证材料。
（2）本人有效（2）居民身份证正反居民身面扫描件。
（3）个人简历（自荐材料）。
（3）符合报考岗位要求的学历扫描件
（4）高级职称资格证书扫描件。
4.报名方式。
请将以上现场报请将以名所需提交材料名所需统一扫描后一次统一扫性压缩打包发至性压缩报名指定邮箱：报名指zyybgs@zyy163.com。邮件标题为“本人姓名+报考岗位”。
（三）资格复审。
根据考生网上报根据考名提供信息，经名提供初审符合岗位条初审符件的，通知应聘件的，人员在指定时间人员在和地点进行资格和地点复审。
资格复审时需提供材料：
1.本人有效居民身份证原件及复印件；
2.全日制本科2.全以上学历（学位以上学）证书原件及复印件；
3.副高级及以3.副上专业技术资格上专业证明材料。
4.网上报名填4.网报的《宿州市中报的《医医院急缺人才医医院资格审查表》打资格审印件及个人1寸免冠照片。
5.个人简历（自荐材料）。
申报人员提供的申报人信息和材料必须信息和真实完整，个人真实完学历学位对应专学历学业应与岗位需求业应与专业一致。资格专业一审查将贯穿人才审查将引进全过程。应引进全聘人员应对本人聘人员提交的信息和材提交的料的真实性负责料的真，凡提供虚假信，凡提息而通过资格条息而通件审查的，一经件审查查实，取消其聘用资格。
资格审查合格的资格审应聘人员，发放应聘人专业测试通知，专业测按指定的时间、按指定地点参加专业测试。
四、考试内容和方式
考试以面试方式考试以进行，免笔试。进行，面试主要考察考面试主生的综合素质、生的综专业知识、职业专业知道德和行为表现道德和等方面，总分为等方面100分。面试100成绩即为总成绩成绩即，面试成绩计算，面试到小数点后两位到小数数，尾数四舍五数，尾入。成绩在本场入。成面试结束后现场面试结向应聘人员宣布。
五、体检与考察
体检和考察工作体检和由宿州市中医医由宿州院负责统一组织实施。
（一）体检。按（一）照应聘人员考试照应聘成绩的高低顺序成绩的及引进岗位数1及引进：1的比例进入：1的体检程序。体检体检程工作按照人力资工作按源社会保障部、源社会国家卫生计生委国家卫、国家公务员局、国家《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省140委组织部、省人委组织力资源社会保障力资源厅、省卫生厅《厅、省关于进一步规范关于进全省事业单位公全省事开招聘人员体检开招聘工作的通知》（工作的皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。
（二）考察。体（二）检合格者，进入检合格考察程序。考察考察程工作按照德才兼工作按备的标准，全面备的标了解被考察对象了解被的政治思想、道的政治德品行、遵纪守德品行法、学习和工作法、学表现等。并对考表现等察对象的资格条察对象件进一步复审。件进一如报考者所提供如报考的相关资料和信的相关息不真实，或本息不真人不适合引进专人不适业岗位工作要求业岗位的，则取消其聘的，则用资格。因体检用资格、考察不合格及、考察个人自动放弃造个人自成的岗位空缺，成的岗从报考该岗位的从报考人员中按照专业人员中测试成绩由高分测试成到低分依次等额到低分递补各一次。
六、公示
对体检、考察均对体检合格的拟聘用人合格的员，在宿州市人员，在力资源和社会保力资源障局网站、宿州障局网市中医医院网站市中医公示5个工作日。
七、签约聘用
公示无异议或公公示无示、考察结果不示、考影响聘用的，履影响聘行签约聘用手续行签约。
急缺人才须在公急缺人示结束后30日示结束内来院试用，试内来院用期为2个月，用期为试用期后考核合试用期格的，签订正式格的，合同，享受本院合同，职工薪资福利，职工薪符合条件的卫生符合条专业技术人员按专业技程序纳入编制周程序纳转池管理。试用转池管期内考核不合格期内考的，取消聘用。
八、有关事宜
引进工作接受纪引进工检监察机关和社检监察会各界的监督，会各界对违反考试、聘对违反用工作纪律的考用工作生和工作人员，生和工视情节轻重，按视情节有关规定给予严有关规肃处理。
有关招聘政策及有关招面试、体检、考面试、察等后续信息，察等后请考生及时登陆请考生宿州市人力资源宿州市和社会保障局网和社会站查询。
本《公告》由宿本《公州市中医医院负州市中责解释。
政策咨询电话：政策咨0557-（宿055州市中医医院）
监督举报电话：监督举0557-（市055纪委监委派驻市纪委监卫生健康委纪检卫生健监察组），（市监察组中医医院纪委办中医医）。
【电话号码见下方】
附件：【附件获取添加客附件获服微信：szx服微信xw007】
1.《宿州市中1.《医医院急缺人才医医院需求计划表》
2.《宿州市中2.《医医院急缺次人医医院才资格审查表》
安徽省宿州市中医医院
2025年1月21日