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编号：
3117187
类别：
求职 →
总经理/部门主管/店长
刷新：
2025-07-12
马先生
42岁
|
高中
|
10年以上工作经验
沟通力强
执行力强
学习力强
诚信正直
求职意向
目前状态
目前待业，可快速到岗
期望职位
店长
主管
大堂经理
上海徽语餐厅店长
餐饮管理
领班
前台主管
期望薪资
5000-8000元
求职区域
埇桥区
自我描述
本人形象良好，
本人形
工作积极认真，
工作积
受过严格的专业
受过严
培训，自信，乐
培训，
观.积极向上具
观.积
有良好的团队合
有良好
作精神，认真对
作精神
待自己的每一份
待自己
工作和争取每一
工作和
次提高自己和学
次提高
习的机会。具有
习的机
较强的服务意识
较强的
和工作能力、熟
和工作
练的客舱服务以
练的客
及机上应急能力；
在学习和工作的
在学习
过程中培养了具
过程中
有良好的服务意识
教育经历
（未填写）
工作经历
2004年5月 ～ 2007年11月，合肥蓝天白云餐饮娱乐管理有限公司，
职位：
服务员楼面主管吧台主管，
薪资：
2000-3000，
工作内容：
工作职责：负责接待客人到指定的座位以及房间，为客人点餐，尽量满足客人的需求，及时和客人协商沟通对菜品的要求以及忌口的食物，房间是否需要布置等，客人有无酒水存放前台等事宜。负责吧台的日常卫生情况，新员工的培训，酒水的备货以及物品的检查是否过期，变质。果盘的制作，冷，热的制作。配合好各个部门的协调工作
2007年12月 ～ -2011年06月，南京御秦上品餐饮管理有限公司，
职位：
吧台主管兼传菜主管，
薪资：
3000-5000，
工作内容：
工作职责：全面负责传菜部的卫生，新近员工的岗位知识培训，菜肴，台号，房间号的认识，快速，准确，无误的把菜肴上到客人的面前。负责吧台的日常卫生情况，新员工的培训，酒水的备货以及物品的检查是否过期，变质。果盘的制作，冷，热的制作。每月配合财务，仓库的盘存。配合好各个部门的协调工作。再次期间从参加邵德春老师的六常管理法的培训，为期3个月
2012年03月 ～ 2015年06月，早盅晚美食城，
职位：
经理店长，
薪资：
7000，
工作内容：
工作职责：全面负责店面的营业，员工的培训，各个档口的协调工作，以及营业区域的卫生情况。所以购进产品的核对检查，有无变质，腐烂。有无安全合格证书。所有人员的身体健康情况。做好每日登记，留样品备案。各个供货商的洽谈，以及和商户的洽谈。档口的租赁合同。核对每日的营业情况以及数据。档口的营业额
2018年07月 ～ 2019年02月，夜班不二海鲜炭烤，
职位：
店长，
薪资：
6000，
工作内容：
负责接待客人到指定的座位以及房间，为客人点餐，尽量满足客人的需求，及时和客人协商沟通对菜品的要求以及忌口的食物，房间是否需要布置等，客人有无酒水存放前台等事宜。负责吧台的日常卫生情况，新员工的培训，酒水的备货以及物品的检查是否过期，变质。果盘的制作，冷，热的制作。配合好各个部门的协调工作。全面负责店面的营业，员工的培训，各个档口的协调工作，以及营业区域的卫生情况。所以购进产品的核对检查，有无变质，腐烂。有无安全合格证书。
2016年05月 ～ -2018年02月，辛香味餐饮管理有限公司，
职位：
经理，
薪资：
5000-8000，
工作内容：
负责接待客人到指定的座位以及房间，为客人点餐，尽量满足客人的需求，及时和客人协商沟通对菜品的要求以及忌口的食物，房间是否需要布置等，客人有无酒水存放前台等事宜。负责吧台的日常卫生情况，新员工的培训，酒水的备货以及物品的检查是否过期，变质。果盘的制作，冷，热的制作。配合好各个部门的协调工作。全面负责店面的营业，员工的培训，各个档口的协调工作，以及营业区域的卫生情况。所以购进产品的核对检查，有无变质，腐烂。有无安全合格证书。所有人员的身体健康情况。做好每日登记，留样品备案。各个供货商的洽谈，以及和商户的洽谈。核对每日的营业情况以及数据。档口的营业额
求职信誉
信誉良好，没有被用人单位投诉过
查看规则
我要投诉
宿州信息网根据招聘单位的投诉，记录以下不良求职行为：
1. 多次打不通或不接电话
2. 找到工作了还不关闭简历
3. 电话里的不礼貌表现。
多次违规者可能被系统拉黑。
投诉可能会被审核，招聘单位和求职者都需要保留通话记录和通话录音以备核查。
联系方式
手机号码
181********
提示：您可以拨打电话或者发送手机短信给这位求职者。注意，该手机号码已经真实性验证，拨打电话时候，如果对方不接电话，可能是对方暂时不方便，尤其是目前正在上班的求职者，您可以等下班时间再打。如果提示为空号，一般是由于你的或者对方的地区信号不好，或者是手机SIM卡磨损造成的。这种情况下，您可以过一会、或者换个地方、或者使用他人的手机重新拨打。
如有求职者电话多次打不通（间隔超过24小时），或有其他不良行为，请
点击这里投诉
，核实后可能退款（附带条件）。（客服微信：137618368）
微信号
******
系统提示：
1.
该求职者最新在线日期为1天前（昨天）。
2.
该求职者的电话号码已经真实性验证。
3.
该求职者关注了微信公众号“宿州信息网宏洋服务”，您如果发送面试邀请，他会立即收到微信通知。
4.
上面显示的求职者的年龄纯粹以出生年份计算，实际年龄（周岁）有可能小1岁。
5.
查看联系方式或发送面试邀请需要付费（招聘套餐会员除外），点击相应按钮后可看到具体价格。
6.
查看联系方式后可以下载简历。
7.
招聘套餐会员可以按套餐规则免费查看联系方式/发送面试邀请。
8.
宿州信息网不保证任何简历内容的真实性。
9.
宿州信息网不保证求职者最新的求职意向是否已经变化。
该求职者无未读面试邀请
下载简历
电话号码验证
×
请现在拿起您的电话（号码为
）拨打萧县信息网专门电话
130-5301-1926
或者
132-8566-0721
（都是电脑控制） ，听到响铃后挂机，几秒钟后即可自动显示验证结果。（本服务完全免费）
恭喜，该电话号码
验证成功！
电话号码验证没有成功。萧县信息网的两个电话都没有收到
的来电
您可以稍后重试。
如有困难请联系管理员（QQ或微信号：137618368）
系统检测到您可能不小心输入错了您自己的电话号码，这个号码
不正确吧？
请改正您的电话号码并重新验证。
萧县信息网安全提示：
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希望能到贵单位工作！
我很喜欢贵单位的工作氛围！
我对这个职位很感兴趣！
我完全胜任这个工作！
请多看一下我的简历哦！
我虽然经验不足，但是很愿意学习！
我虽然没有完全符合应聘要求，但是愿意努力赶上!
本人手机号码：
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